Тарифно-квалификационная характеристика заведующего аптечным учреждением (13 – 17 разряды)
Тип документа: Характеристика
Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.
Размер файла документа: 4,6 кб




Бланк документа
Скачать Тарифно-квалификационная характеристика заведующего аптечным учреждением (13 – 17 разряды)

ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ
ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. Руководители
Заведующий аптечным учреждением
13-17 разряды
Должностные обязанности. Руководит аптечным учреждением в соответствии с действующим законодательством. Организует работу коллектива по осуществлению своевременного и качественного обеспечения населения лекарственными препаратами, взаимодействие с другими учреждениями здравоохранения. Контролирует выполнение работниками аптечного учреждения приказов и распоряжений. Проводит анализ деятельности аптечного учреждения и на основе показателей его работы принимает меры по улучшению обеспечения населения лекарственными препаратами. Организует финансово-хозяйственную деятельность учреждения с использованием новых экономических подходов и методов управления. Принимает участие в решении возникающих в процессе деятельности аптечного учреждения задач в области организации лекарственного обеспечения населения и учреждений здравоохранения. Контролирует качество выполнения работы подчиненными сотрудниками и соблюдение ими правил внутреннего трудового распорядка.
Должен знать: Конституцию Российской Федерации; законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения и фармацевтики; критерии и показатели, характеризующие состояние обеспечения населения лекарственными препаратами; теоретические и организационные основы фармацевтического дела; основы экономики, организации труда и управления; законодательство о труде и охране труда Российской Федерации; правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее фармацевтическое образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет:
13 разряд - в аптечном учреждении, отнесенном к V группе по оплате труда руководителей;
14 разряд - в аптечном учреждении, отнесенном к IV группе по оплате труда руководителей;
15 разряд - в аптечном учреждении, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей;
16 разряд - в аптечном учреждении, отнесенном к II группе по оплате труда руководителей;
17 разряд - в аптечном учреждении, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей.
Скачать Тарифно-квалификационная характеристика заведующего аптечным учреждением (13 – 17 разряды)

Популярные документы
- Характеристика на воспитателя ДОУ
- Психолого-педагогическая характеристика на ребенка
- Служебная характеристика на военнослужащего
- Психолого-педагогическая характеристика ученика
- Характеристика на учителя
- Характеристика на воспитателя
- Характеристика на работника для награждения
- Характеристика студента медика
- Характеристика на положительного ученика
- Характеристика для награждения почетной грамотой министерства
Документы, которые также вас могут заинтересовать
- Характеристика на воспитателя ДОУ
- Психолого-педагогическая характеристика на ребенка
- Служебная характеристика на военнослужащего
- Психолого-педагогическая характеристика ученика
- Характеристика на учителя
- Характеристика на воспитателя
- Характеристика на работника для награждения
- Характеристика студента медика
- Характеристика на положительного ученика
- Характеристика для награждения почетной грамотой министерства
- Характеристика выпускника 9 класса
- Характеристика на руководителя
- Положительная характеристика на работника
- Характеристика от соседей в суд
- Характеристика сотрудника
- Характеристика от соседей
- Характеристика холодильного оборудования бюджетной организации комплекса социальной сферы города Москвы. Форма N 8
- Экономическая характеристика предприятия (организации) для предоставления бюджетных средств (бюджетных кредитов) на возвратной и платной основе организациям деревообрабатывающей, целлюлозно-бумажной и лесохимической отраслей лесной промышленности
- Хозяйственно-финансовый план службы заказчика административного округа. Характеристика строений и виды инженерного оборудования (лист 4)
- Характеристики вытеснения нефти рабочим агентом (водой, газом) по зонам продуктивных пластов



Заполняя форму, вы соглашаетесь с Согласием на обработку ПДн, Политикой обработки ПДн и Пользовательским соглашением.