Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) в связи с отсутствием документа об образовании. Унифицированная форма N Т-8 (пример заполнения)

Тип документа: Приказ
Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.
Размер файла документа: 4,4 кб

Скачать в .doc/.pdf Бланки Текст Популярные

Бланк документа

Скачать Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) в связи с отсутствием документа об образовании. Унифицированная форма N Т-8 (пример заполнения)

Скачать в .doc/.pdf Сохраните этот документ у себя в удобном формате. Это бесплатно.

                                ----------T-----------¬
                                ¦  Номер  ¦   Дата    ¦
                                ¦документа¦составления¦
                                +---------+-----------+
                                ¦   112   ¦ 25.09.2009¦
                         ПРИКАЗ L---------+------------
                     (распоряжение)
          о прекращении (расторжении) трудового
            договора с работником (увольнении)


                                           18    05    09      8
Прекратить действие трудового договора от "--" ----- 20-- г. N --,
                                -уволить- "__" _____ 20__ г.
                                             (ненужное зачеркнуть)


                                                 ----------------¬
                                                 ¦Табельный номер¦
                                                 +---------------+
           Зайцева Ольга Александровна           ¦      235      ¦
-------------------------------------------------L----------------
              фамилия, имя, отчество
                             педагоги
------------------------------------------------------------------
                   структурное подразделение
                        педагог-воспитатель
------------------------------------------------------------------
         должность (специальность, профессия), разряд,
              класс (категория) квалификации
    Нарушение установленных ТК РФ правил заключения трудового
договора, исключающее возможность продолжения работы - отсутствие
------------------------------------------------------------------
     документа об образовании, для выполнения работы требующей
  специальных знаний в соответствии с федеральным законом, п. 11
------------------------------------------------------------------
         основание прекращения (расторжения) трудового
                     договора (увольнения)
        ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации
------------------------------------------------------------------


Основание (документ,        служебная записка от 22.09.2009
номер, дата): ----------------------------------------------------
                    заявление работника, служебная записка,
                        медицинское заключение и т.д.
                           Директор   Ковригин    Ковригин Е.О.
Руководитель организации ----------- --------- -------------------
                          должность   личная   расшифровка подписи
                                      подпись


С приказом (распоряжением)     Зайцева       25      09      09
работник ознакомлен    -------------------- "--" --------- 20-- г.
                          личная подпись


Мотивированное мнение выборного
профсоюзного органа в письменной форме
(от "__" _____ 20__ г. N __) рассмотрено







Скачать Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) в связи с отсутствием документа об образовании. Унифицированная форма N Т-8 (пример заполнения)

Скачать в .doc/.pdf Сохраните этот документ у себя в удобном формате. Это бесплатно.


Документы, которые также вас могут заинтересовать

Решите свою юридическую проблему сегодня, не выходя из дома!
300 рублей бесплатно

Напишите свой вопрос - в течении 5 минут наш эксперт перезвонит и бесплатно проконсультирует

 

Заполните форму с контактными данными и получите бесплатную консультацию в течении 5 минут

 
 
Спасибо!
Ваша заявка принята

Юрист позвонит в течение 5 минут

 
Анонимно
Информация о вас не будет разглашена
Быстро
Через 5 минут с вами свяжется наш консультант
 

Заполняя форму, вы соглашаетесь с Согласием на обработку ПДн, Политикой обработки ПДн и Пользовательским соглашением.