Содержание
Очень часто среди пенсионеров возникает вопрос: каков общий стаж работы, что в него входит?
Термин содержит Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17 декабря 2001 г. 173-ФЗ. Общий трудовой стаж — это сумма стажа работы и деятельности, которой занималась компания до 1 января 2002 года. Она используется для расчета части пенсии, которую граждане получали до 1 января 2002 года. Впоследствии это понятие было заменено на под термином «стаж страховой службы» понимается весь период уплаты взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, некоторые другие периоды. Сегодня размер пенсии рассчитывается исключительно на основании страховых взносов, зачисляемых на индивидуальный лицевой счет.
Подтверждение трудового стажа
Сложность в том, что до 2002 года у пенсионного фонда не было точной информации: с тех пор начала работать система персонализированного учета.
Вам необходимо будет подтвердить стаж:
Гражданин вправе выбрать способ определения срока службы в соответствии с п.3 или 4 ФЗ-173. Ведь Пенсионный фонд выбирает чаще, беря за расчет тот способ, которым будет больше сумма.
Что входит в общий трудовой стаж
Для расчета баллов 3-4 используются интервалы:
Для расчета согласно шагу 4 вам нужно добавить больше интервалов:
Учитывается фактическая продолжительность дат в календарном порядке. Исключение составляют люди, занятые на сезонных предприятиях, на водном транспорте: независимо от продолжительности сезон считается круглогодичным.
Периоды, засчитываемые в увеличенном размере при определении размера пенсии
Согласно п.4 интервалы считаются в полуторной размерности:
Интервалы удваиваются:
Интервалы увеличиваются втрое:
Порядок расчета
Алгоритм следующий:
- Рабочие интервалы записываются из трудовой книжки: даты приема на работу, выхода с работы.
- Сроки поступления складываются, то же самое нужно делать и с датами выписки.
- Сумма дат приема вычитается из суммы дат увольнения.
- К каждому интервалу, принятому для расчета, добавляется день.
- Полученная цифра пересчитывается в годы, месяцы и дни. Среднее количество дней в месяце — 30, месяцев в году — 12. Если количество дней и месяцев отрицательное, необходимо уменьшить количество месяцев, лет и пересчитать количество дней и месяцев.
Пример
Считаем срок службы Веретенниковой И.Н до 01.01.2002.
- Записываем рабочие интервалы:
03.02.1992 — 05.06.1998 — ООО «Проминжиниринг»;
23.07.1998 — 06.08.1999 — ООО «Элеконд»;
30.09.1999 — 21.12.2001 — ООО «Премьер».
- Рассчитаем сумму дат поступления:
03.02.1992 + 23.07.1998 + 30.09.1999 = 56.18.5989.
- Посчитаем сумму дат увольнения:
05.06.1998 + 06.08.1999 + 21.12.2001 = 32,26,5998.
- Из суммы дат выписки вычитаем сумму дат поступления:
32.26.5998 — 56.18.5989 = — 24 дня 8 месяцев 9 лет.
- Добавим по три дня на каждый интервал:
— 24 дня 8 месяцев 9 лет + 3 дня = — 21 день 8 месяцев 9 лет.
- Исправьте отрицательное количество дней:
переводим месяц на 30 дней, это 9 дней 7 месяцев 9 лет
Общий стаж работы в Российской Федерации остается актуальным в связи с тем, что люди, чей рабочий день приходится на период до 2002 года, продолжают выходить на пенсию.